Pauline Beijen

Testen | SAP

Resource Consultant

Aanvraag nummer

78826

Opdracht toegevoegd:

30-04-2026

Locatie:

Walterbos 7314 PS Apeldoorn

Klant:

Belastingdienst

Uren per week:

36 uur

Uiterlijke aanbieddatum:

07-05-2026 08:00

Startdatum opdracht

25-05-2026

Einddatum opdracht

31-12-2026 met optie op verlenging

ZZP

Nee

Performance Tester

Opdrachtbeschrijving

We zoeken een tester met inzicht, overzicht en overwicht. Je primaire taak is het testen met name vanuit performance perspectief van alle door IV-interactie opgeleverde producten voor het zakelijk- en/of het douaneportaal (inclusief de bijbehorende formulieren). Het werk houdt in het begeleiden van de systeemontwikkeling en het doen van performancetesten gedurende het gehele ontwikkeltraject (van architectuurconcept tot en met de testfases). We streven naar een zo vroeg mogelijke detectie van performance bottlenecks. Je moet er dus voor zorgen, dat de applicatie voldoet aan de gestelde performance-eisen. Je geeft architecten, ontwerpers, en bouwers vroegtijdig inzicht in de consequenties voor de performance van hun keuzes.Om je werk zo effectief mogelijk te doen, werk je nauw samen met het Performance Competence Center van DCS. Je werk bestaat uit het vormen van een oordeel over de kwaliteit van de opgeleverde producten, het maken van een opzet (bepalen scope, meetpunten, diepgang, opstel-len testcases, loadmodellen, testaanpak), het uitvoeren van testen t.a.v. performance en robuustheid en het adviseren over performance en het rapporteren daarover. Voor het uitvoeren van de performancetesten voor het zakelijk- en het douaneportaal van IV-interactie ben jij de testcapaciteit die IV-interactie levert en je werkt daarbij samen met het PCC. Het PCC binnen DCS heeft als doel de performance van de systemen op een hoog peil te brengen en te houden. Jij doet dit vanuit de context van de releasetrain van IV-interactie. We verwachten dan ook van je, dat je als volwaardig teamlid participeert binnen het team en mede de plannen realiseert en – indien nodig – contacten onderhoudt met partijen buiten de releasetrain t.b.v. het performancetesten;

Achtergrond opdracht

De opdracht wordt uitgezet door de afdeling Interactie Online, onderdeel van IV – Generieke voorzieningen. De afdeling Interactie online werkt op basis van de SAFe werkmethodiek en is ingericht als een Solution, bestaande uit 5 Agile Release Trains (ART). Deze aanvraag is voor het SystemTeam welke ondersteunend is aan de Solution KIV.

Organisatorische context en cultuur

De Belastingdienst draagt bij aan een financieel gezond Nederland. Dat doen we door eerlijk en zorgvuldig belasting te heffen en te innen. Met deze missie zorgen we ervoor dat er in Nederland geld is voor onder meer zorg, onderwijs en openbaar vervoer. Onze visie helpt ons om onze taken uit te voeren in een steeds veranderende samenleving. De IV- organisatie van de Belastingdienst is verantwoordelijk voor en verzorgt de ICT- voorzieningen. Dit gebeurt deels door gebruik te maken van de expertise die intern aanwezig is, maar ook door het aantrekken van (kant-en-klaar) oplossingen en expertise uit de markt.

KO-criteria.

Benodigdheden voor aanbieding:
  1. Nederlandstalig CV MAX 5 pagina’s (dit is inclusief het aanbieddocument)
  2. Ingevuld Nederlands aanbieddocument met daarin een motivatie gericht op de aanvraag, maak hierbij gebruik van een leeswijzer. Benoem duidelijk waar de gevraagde eisen in het CV zijn terug te vinden. 
  3. CV AVG-proof: Géén foto. Géén persoonsgegevens zoals (mail)adres, telefoonnummer, geboortedatum, nationaliteit of LinkedIn. Géén leveranciersgegevens.

EISEN

KWIV Profiel

  • Testen: Kennis en ervaring met performance testen van Java applicaties op OpenShift met jMeter
  • Testen: Kennis en ervaring met monitoring, observability en analyse op OpenShift (Grafana, Otel en Prometheus)
  • Testen: Kennis en ervaring met testautomatisering met Tekton

Overige vereiste kennisgebieden uit KWIV

  • 2.2.1 TESTMANAGEMENT
  • 2.1.1 APPLICATIEONTWIKKELING

Ervaring

  • HBO werk- en denkniveau.
  • Brede ervaring met performance testen in de IT: 5 bewezen aantal jaren;
  • Ervaring met performance testen en test automatisering in een containerized landschap (Kubernetes/OpenShift): 3 bewezen aantal jaren.

KWALITEITSWENSEN

Competenties

  • Je beschikt over goede communicatieve eigenschappen (zowel schriftelijk als mondeling);
  • Je bent resultaatgericht;
  • Je bent analytisch; Je bent proactief;
  • Je bent productief met scherp oog voor kwaliteit;
  • Je hebt overtuigingskracht; Je hebt een coachende mindset;

Aanvullende kennis en ervaring

  • Kennis van Bitbucket, JIRA en Confluence;
  • Kennis van SQL DB2 databases is een pré;
  • Kennis van Websphere en/of Java en monitoringtools;
  • Kennis van Performancetest automatisering t.b.v. shift left (Jenkins);
  • Kennis van Splunk; Kennis van Wiremock; Kennis van ArgoCD;
  • Ervaring met het schrijven van plannen van aanpak m.b.t. performance en met het opstellen van rapportages.

Overige kwaliteits functie wensen

We werken in een scaled agile omgeving met SAFe en we willen in onze voortbrenging doorgroeien naar het volgende niveau (next level). Denk hierbij aan de verdere ontwikkeling van Continuous Delivery. Met ons werk staan we dicht bij de samenleving. De burgers en bedrijven zijn de echte gebruikers van wat wij bouwen. Om het daarin vol te houden moet je creatief, flexibel en stressbestendig zijn en doorzettingsvermogen hebben. We verwachten dus, dat je daaraan meewerkt c.q. een bijdrage levert.